关于表彰第二届安徽省教育系统“十佳五老”“十佳关工委组织”的决定

----2018-04-10

皖教关〔201725

  

关于表彰第二届安徽省教育系统

“十佳五老”“十佳关工委组织”的决定

  

各市、直管县教育局关工委,各高校、省属中专学校关工委:

为大力弘扬“五老精神”,不断激励关工委工作发展,遵照安徽省关工委部署,省教育厅关工委决定连续五年(20162020)在全省教育系统开展争创全省及全省教育系统“十佳五老”、“十佳关工委组织”活动。

经评定,授予宋发友(滁州学院)、陈永珍(阜阳市颍泉区教育局)程晓玉(芜湖市教育局)、申国平(金寨县教育局)、翁英豪(安徽工业大学)、王瑞芬(萧县教体局)、吴亚(安徽工贸职业技术学院)、黄远寿(皖南医学院)、徐永森(安徽城市管理职业学院)、李华(安徽医学高等专科学校)10名同志第二届安徽省教育系统“十佳五老”奖;授予安徽财经大学关工委、安徽工程大学关工委、合肥学院关工委、合肥工业大学关工委“五老”报告团、安徽财贸职业学院关工委、淮南市教育局关工委

来安县教体局关工委、安徽工商职业学院关工委、蚌埠铁路中学关工委、淮南师范学院经济与管理学院关工委等10个单位第二届安徽省教育系统“十佳关工委组织”奖。

我们要在全省教育系统关工委组织中大力宣传上述“十佳五老”、“十佳关工委组织”的先进事迹和宝贵经验,推动形成争先创优的大好局面。

望获得表彰的“十佳五老”、“十佳关工委组织”保持荣誉、再接再厉,继续走在关心下一代工作的前列,发挥好先进榜样的示范带头作用。

望全省教育系统广大“五老”同志和各级关工委组织增强政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识,在习近平新时代中国特色社会主义思想指引下,围绕中心、服务大局,争先创优、积极进取,在新时代的舞台上老有所为、发光发热,为推进关心下一代事业更好发展作出更大贡献!

附:第二届安徽省教育系统“十佳五老”、“十佳关工委组织”先进事迹

  

安徽省教育厅关工委

2017年12月26

附:

第二届安徽省教育系统“十佳五老”

先进事迹

  

“十佳五老”之宋发友

宋发友同志任滁州学院关工委主任12年来,坚持坐班制度,全身心投入工作。全力抓好报告讲座,教学督导,社团指导,主题教育等特色工作,为学生上党课,作报告190次,听众达28005人。注重加强关工委自身建设,在二级学院组建关工组织并指导他们开展关爱教育活动。深入调查研究,为学校起草了3份加强关工委工作的文件,制定各项规章制度,撰写有关材料500余份。校关工委两次被评为省先进集体。充分发挥自己担任离退休总支书记,退教协副理事长的优势,组织老党员开展党内生活,组织老教师开展丰富多彩的活动,吸引老同志做好关心下一代工作。严于律己,带头学习,踏实工作。不仅认真学习时政要闻,还学会了电脑使用及办公自动化知识。带头做好“关工”宣传工作,亲自撰写新闻稿件。201711月胃癌手术,尚在化疗期仍坚守岗位,全身心地带领关工委老同志筹办江淮片高校关工委年会。先后被评为省关工委工作先进个人,校优秀党员和优秀党务工作者。

  

“十佳五老”之陈永珍

陈永珍同志任阜阳市颍泉区教育局关工委副主任20余年,退而不休。分管家教工作,负责《家教周报》和家教教材订阅指导工作。收集整理家教资料2000多条,分类摘抄20多本;撰写论文数十篇,其中10篇在公开刊物上发表,5篇被编入阜阳市家教讲师团《成才之路》一书;备好43课,内容涵盖幼儿到中学的家教知识以及留守儿童的隔代家教知识;讲家教课100多场,听课家长达30000多人次;培训家教教师20多场,受训教师达1000多人次。被省教育厅关工委聘为省级资深家教名师。还面向青少年作革命传统,思想道德,法制教育报告15场,受众达10000多人次。颍泉区教育局关工委是老先进,其家教工作也多次在全国,省,市受到表扬。该同志曾被评为全国,省,市关工委工作先进个人。

  

“十佳五老”之程晓玉

程晓玉同志任芜湖市教育局关工委副主任、秘书长。任劳任怨、无私奉献,同关工委一班人努力工作,取得显著成绩。局关工委和她本人多次获得教育部厅关工委、省市关工委先进称号。

认真贯彻习近平就关心下一代工作重要指示,积极探索新思路、新途径。逐步形成有特色的“611”关爱工程:即注重抓好六个结合(与学校德育、重大纪念日、党的中心工作、培养青年教师、家庭教育、助学帮困相结合),加强一个组织建设,推进一项家教实验。先后组建了由“五老”同志参加的德育报告团、教育顾问组和家庭教育组。共作600多场报告,受教育师生达30余万人次。到学校对口听课、评课达500多人次,进一步推进了“青蓝工程”扎实深入地开展。

分管家庭教育工作成效显著。2003年教育部关工委在芜湖市召开了“全国现代化家庭教育实验工作现场会”。家庭教育工作展板获全省一等奖。2017年,芜湖市家庭教育工作现场会圆满召开。举办“为国教子、以德育人”等大型科学家教主题讲座,聆听讲座的家长达两万多人。

  

“十佳五老”之申国平

申国平同志200710月参加金寨县教育局关工委工作,2009年始任常务副主任兼秘书长,承担了几乎全部工作任务。2015年又兼任县直宣口关工委常务副主任。矢志不移地走过了十年“关工”历程。

自觉以学习引领工作。针对教育关工实际,曾主持制定《金寨县教育系统创建五好关工委评估细则》;亲自创新编印《金寨县教育系统关工委工作宣传册》;其中注意尊重教育规律,突出大目标和主旋律,有力有效地指导了学校关工委科学规范开展工作。主导按时完成了《家教名校对全县各级各类学校层级全覆盖三年规划(2012—2014)》。宣传“完整的家庭教育是三代人的互动”等家教观念。面向青年教师,作过“把握形势提升素养潜心钻研教书育人”、“积极争做好教师 合力建设共同体”等讲座。根据金寨县实际,主导制订《传承红色基因活动二年计划(2017—2018)》,已于今年4月全县教育系统关工委工作会议上部署,指导各直属学校充分利用当地红色资源,扎实进行红色基因传承活动,两年内做到一校一方案,各自有特色,初步完成金寨教育关工活动新品牌创建。

2013年受金寨县委表彰;2016年受教育部关工委表彰。

  

“十佳五老”之翁英豪

翁英豪同志自1995年退休后参加安徽工业大学关工委时政报告团和教学督导组的工作,一干就二十

学校关工委报告团成员,同时受聘担任马鞍山关工委讲师团的成员。他发挥自身曾担任学校党委宣传部部长从事党的理论研究和教学工作的优势,长期为大学生和校外相关单位讲党课作形势报告。精心准备深入浅出地讲解学生和群众关心的社会热点问题,深受学生和群众的欢迎。多年来共报告200余场,听众约3万人次。多次受到省、市和学校的表彰,其中2015年被马鞍山市评为“全市关心下一代工作先进个人”、2016年被中共马鞍山市委宣传部评为“优秀基层宣讲员”。

作为教学督导组成员,他认真做好青年教师的“传帮带”工作。深入课堂听青年教师讲课,诚恳地与青年教师交流,耐心地给予指导和帮助调动青年教师的积极性。他以自己的言行,帮助青年教师提高师德和教学科研水平

他常说“我这个年纪了,不图名不图利,只要能干得动,我就干关心下一代工作当作一件快乐的事情来干,默默地为关工育人贡献着自己的一份力量。

  

“十佳五老”之王瑞芬

王瑞芬同志退休后谢绝多家高薪聘请,选择关心下一代工作。任萧县教体局关工委主任,狠抓队伍建设,发挥“五老”优势。全县各乡镇都建立了“五老”队伍,有20多位“五老”事迹见于报端。局关工委连续五年被教育部关工委评为先进集体,本人被部、省、市、县关工委评为先进个人。

推动开办家长学校300多所,创国家级名校1所,省级家教名校10所,市级家教名校12所。

组织留守儿童专题调研,指导学校为留守儿童找代理“爸爸”、“妈妈”;组织五老和留守儿童结队帮扶;推动创办留守儿童之家200多个。

组织开展“中华魂”、“五好小公民”主题教育活动。演讲比赛近三年中、小学组均获省、市一等奖,教育部二等奖、三等奖。组织 “党是阳光我是苗”书画大赛,获省第六、七届大赛一等奖、特等奖,有六名小学生的作品被选入“少儿画王”。

创建具有特色的校园文化,如:“荷文化”、“水文化”、“农耕文化”、“家乡文化”、“孝文化”等,拓宽了教育渠道。

开展普法教育。举办普法讲座,组织模拟法庭进校园和法律知识竞赛,开展“零犯罪学校”创建活动,使广大青少年增强了法律意识。

  

“十佳五老”之吴亚

安徽工贸职业技术学院吴亚同志从教56载,2000年应邀到关工委工作,做了很多实事。2015年获省教育系统关工委工作先进个人称号。

关心教师成长。坚持听课(每学期20节)。做《态度与细节》等点评讲话;举办讲座。讲《怎样备课》、《怎样说课》等;公开教学《党员的条件、权利和义务》,传授讲课技艺。

关爱学生成才。入学教育。给2016级新生讲《懂故事的人有您》6次,约一千人受益;紧跟形势。做《实现中国梦,您我应担当》、《课堂低头族,何时能抬头》讲座;上好“党课”。讲《党员的条件、权利和义务》每期600人;寓足于教。因是足球队“顾问”,做《校园足球的春天来了》、《踢好球,读好书,做好人》报告;开辟《老师讲故事》专栏,给中专部学生讲《出人意料的回答》等故事。学生欢迎。

关注家长育娃。周末,给中专部学生家长做《怎样培养孩子良好习惯》、《教育方法的艺术和修养》等报告。家长说好。

“喜作黄昏颂,青山夕照明”。老师退休后师心不改:不改对党的热爱,不改对师生的深情。用高尚之义,平凡之举,在年轻人成长的大道上,洒下一片温情的阳光。

  

“十佳五老”之黄远寿

黄远寿同志自20103月退体以来,一直担任皖南医学院关工委“五老”报告团成员,经常给大学生作专题辅导报告,深得大学生一致好评。

黄远寿同志每年都以漫谈和课堂提问交流的方式,给大学生作《大学生恋爱漫谈》专题讲座。他从恋爱关系的本质、特点出发,总结出两性关系的自然属性、社会属性,要求处理恋爱问理,必须遵循相关的道德和法律的规范。同时指出大学生在大学学习阶段,主要任务是学习知识,为将来服务社会准备必要条件,要求大学生需树立正确的恋爱观。

《纪念红军长征胜利80周年》是黄远寿同志于2016年应学校关工委要求而开设的专题讲座。在讲座中他充分发掘长征精神的历史内涵与时代价值,激励大学生为实现中华民族伟大复兴而努力奋斗。仅2016年讲座次数就达8次,受教育大学生达3000多人。

2017年,黄远寿同志又应学校关工委要求,为纪念中国人民解放军建军90周年而开设新的专题讲座。他广泛搜集资料图片,精心制作讲座视频。多个二级学院关工委均提前联系讲座时间。今年四月当得知自己身患重病时,他依然淡定自若,仍表示术后要继续给大学生作专题讲座,有一份热发一分光。

  

“十佳五老”之徐永森

徐永森同志自2014年担任安徽城市管理职业学院关工委副主任以来,时刻牢记宗旨,认真履行职责,甘心乐于奉献,热心参与关工委各项活动。如组织参与学院读书节师生征文竞赛评奖活动。阅读大量的师生征文,对比筛选,撰写评语并打分。组织参与学生参观渡江战役纪念馆,缅怀先烈的丰功伟绩。六一亲子游园参观竞赛活动,致开幕辞,攥写获奖证书,发放奖品。去学院扶贫点为当地小学生赠送图书,慰问青年教师。多次去偏僻农村看望贫困学生,把党和政府的温暖送到基层。积极撰写相关的文章在媒体发表,扩大了关工委工作的影响。利用讲课讲座进行思想教育。结合革命纪念日等红色节点,引用中共党史、中国革命史的事例作为典型案例讲解,既讲授了专业知识,又传播了红色基因,取得了很好的效果。在专题讲座中,他从理性到感性,深入浅出地诠释社会主义核心价值观的一些基本概念的内涵,使同学收获颇丰。2016年他被评为学院关工委工作先进人物,退休职工党支部优秀党员。

  

“十佳五老”之李华

20139月份,安徽医学高等专科学校的李华同志成为青海省公益性民间组织格桑花西部助学(青海格桑花教育基金会)的一名志愿者。四年来,参加该组织的助学活动有:连续四年捐助一名玉树二民中的藏族女生读完高中,并顺利考入青海师范大学;在三年客服期间,先后完成七十余位捐助人和受捐助者之间连续三年的捐赠和信息联系;四年来,参与接待西部师生各类探索营来安徽的历次活动;为多次来肥参加格桑花拓展营活动的西部师生授课;参与组织安徽医专志愿者成立护花专家组,承担格桑花护花项目教学大纲的撰写,设计了西部学生健康行为等数项调查问卷,为西部学校开展个人卫生习惯的养成”“青春期教育”“防性侵教育等教学活动制作了整套教学课件;20159月中下旬(为期20天),和格桑花的一名专职人员赴青海的门源县、同仁县、尖扎县、湟源县、湟中县、果洛州等地区培训由该地区教育部门组织的中、小学校护花老师,讲授课件的使用,指导老师授课,解答教育教学中的疑难问题。走访了多所学校,深入学生的课堂、寝室、食堂、卫生公共场所,并为学生讲解青春期生理卫生、防性侵等常识,深受师生的欢迎和信任。

  

第二届安徽省教育系统“十佳关工委组织”

先进事迹

  

  

“十佳关工委组织”之安徽财经大学关工委

安徽财经大学关工委工作列入党委议事日程,党委书记亲自抓,分管领导具体管,形成党政支持,上下联动,各方互动的局面。注重自身建设,不断吸收刚退休的“五老”进入“关工”队伍,坚持12月学习1次的制度,贯彻校关工委工作章程,工作步入规范化常态化。关工委办事机构成为“五老”之家和信息服务中心。贯彻工作方针,自觉服务大局。以社会主义核心价值观为主导,采取灵活多样的形式,在学生和青年教师中进行理想信念,爱国主义,革命传统教育,成绩显著。长期坚持报告会、党建组织员、心理疏导、伙食检查、基层调研等工作品牌。17年来“五老”共作报告545场次,听众51935人次。10年来共上党课291场次,听众14728人次;同入党积极分子谈话2016人次,审阅发展对象档案2019份。坚持办好简报和网站,主动做好关工委宣传工作。

  

十佳关工委组织”之安徽工程大学关工委

安徽工程大学关工委由党委分管领导任主任,退休老领导任常务副主任,现职和离退休共21名同志组成,形成了“现职主导,离退主体”的体制机制。成立了有50多人参加的教学督导、心理咨询、特邀组织员、社团指导等工作团组,建立了二级关工委。坚持用社会主义核心价值观教育学生。2017年开展了增强“四个意识”,“跟随总书记足迹,让红色基因代代相传金寨行活动。形成了特色工作品牌——读书指导:每年举行两次大型读书知识竞赛活动,均将千余篇读书心得优选后汇编成册;教学督导:长期坚持,为指导青年教师改进教学,做了大量工作;社团指导:每年开展“十佳社团”评选活动,30多个社团入榜,其中“和谐花”火车站志愿服务行动受到中宣部团中央表彰;谈心平台:每年同学生骨干,社团负责人交流谈心300多人次。运用新媒体开展教育活动,建立关工委网站和微信平台,开展了“互联网+毕业生教育”系列活动,2017年已开展活动20多项。

  

“十佳关工委组织”之合肥学院关工委

合肥学院关工委认真学习习近平总书记“系列讲话”及有关文件,加强自身建设,主动开展工作。在校党委、行政高度重视下,关工委班子健全,工作常态化,“六有”落实到位;并结合校工作实际,成立党建指导组、五老报告组、学习促进组,围绕大学生成长成才和青年教师培养,实施“银发工程”。近10年来,五老报告组采用专题讲座等形式,开展形式多样主题教育活动,每年举办40余场宣讲活动,听课师生30000余人,深受广大师生好评;党建指导组结合校“两学一做”常态化与基层组织建设标准化,深入14个系党总支调研,协助总支相关工作,效果明显,深受赞赏;学习促进组深入部分系调研,采取一对一交座谈方式,协助和促进各系做好后进生转化工作,对困难学生及时给予帮助,受到系师生一致好评。多年来着力打造“感恩教育”品牌,50000余名大学生受益。该品牌得到省教育厅关工委认可并大力宣传。2017年组织开展了“放飞中国梦,传承红基因”系列教育活动,使大学生们更加坚定共产主义理想信念,听党话、跟党走。

校关工委工作得到省市电台与报社多次采访报道,教育部部长来校考察期间,给予充分肯定。

  

“十佳关工委组织”之合肥工业大学五老报告团

合肥工业大学关工委“五老”报告团。该团站位准确。坚持以党的十八大、十八届历次全会和习近平总书记系列重要讲话精神为引领,认真贯彻安徽省委〔200928号文件和安徽省委教育工委〔200832号文件精神,切实按照关工委工作方针和学校党委的要求,开展报告团工作。该团务实创新。以立德树人为主线,花大气力在人员组成、报告选题、报告备课、报告形式、前后期调研、纵深拓展上狠下功夫,提升报告的感召力、吸引力、渗透力、生命力和报告团的拓展力,在做好常规报告的基础上还开办了青年马克思主义者研修班。该团成效突出。8年来,作报告300多场,听报告的青年学生和教师近8万人,报告场面热烈,出现过一场报告8次鼓掌的情况,收到听报告感言数千份,受到青年人和基层学生干部的欢迎,学生们感言“这是一次心灵的震撼,终生受益”……,学生干部主动将请报告团做报告作为工作的亮点。该团受到肯定。教育部、安徽省、教育厅关工委领导和所属媒体分别肯定和报道了报告团的工作实绩。2014年,报告团被列入全国高校关工委工作十大品牌优秀案例;2015年,报告团被评为安徽省关心下一代工作先进集体;2017年,报告团主打的青年马克思主义者研修班被评为全国教育关工委创新案例。

  

“十佳关工委组织”之安徽财贸职业学院关工委

安徽财贸职业学院关工委——健全组织。关工委现有成员20人。学院党委书记任主任,一名退休正处级干部任常务副主任,下设办公室负责日常事务。——协同育人。以多种形式到班级深入调研。结合形势和学生思想实际作报告、开讲座。每逢纪念日、重大事件开展主题教育活动。扎实做好“脱贫攻坚,关工助力”工作。开展放飞中国梦,传承红基因系列活动。持续开展“青蓝工程”,促进青年教师健康成长。还不失时机地开展尊师重教活动;倡导节约粮食,组织“光盘”行动;做“最美孝心大学生”公益助学活动。——搭建平台。成立“安徽财贸职业学院中国特色社会主义理论学习研究会”(下称“中特会”)。“中特会”累计发展会员3000余人,已成为关工委重要工作平台和抓手。——打造品牌。一是进一步加强“中特会”建设,创办会刊《财贸旗帜》,印发工作简报。二是不断培育新的品牌。邀请“全国道德模范”、“中国好人”、“全国劳模”等做客“道德大讲堂”;举办“书记大讲坛”,各院系书记做客讲坛;启动“工匠精神进校园”;下半年将启动“杰出校友回母校”。

2015年学院关工委被评为全国教育系统关工委先进单位。

  

“十佳关工委组织”之淮南市教育局关工委

淮南市教育局关工委坚持“现职主导、离退主体”的领导体制。现由党委副书记、副局长过其林同志任主任;常务副主任、副主任、秘书长均为退休干部。办公条件、经费保障到位,工作纳入党委议事日程。

主题教育硕果累累。参与率高:学校和学生参与率双超90%。成绩突出:全国“五好小公民”演讲总决赛,我市选手连续三届代表安徽省参赛,获一等奖1次,二等奖2次;全国性的征文比赛,连续三年累计约3000篇(次)获教育部关工委奖励。

家庭教育亮点纷呈。创建省市级家教名校93所;近三年,举办三期市级家教师资培训班,283人受训;送教到县区开展家教师资培训13场次,受训者300多人次;打造“家教精品课程”22个专题;举办学校、街道和乡村《帮助孩子走向成功》大讲堂活动150场次,受益家长约5万人次。

近三年多次被省、市关工委、教育厅关工委评为先进单位;被教育部关工委评为“教育部重点课题研究先进单位”;2016年被教育部关工委授予关工先进单位;三次被国家有关部门授予“关爱明天、普法先行”先进单位;“五好小公民”主体教育活动每届均被教育部关工委授予先进单位。

  

“十佳关工委组织”之来安县教体局关工委

来安县教体局关工委由历任局长任顾问,分管局长任名誉主任。关工委工作纳入教体局总体计划,重大活动局领导指导并参加。形成“现职主导,离退休主体”的运行机制。

全县54所中小学均组建关工委。自2010年始以创“五好”为抓手开展年终考核。已有5所学校被评为滁州市教体局 “五好”关工委,32所学校被评为来安县“五好”关工委。

坚持各项制度。每年集中学习9次,召开会议10次,下乡调研2次,老同志轮流值班240余天,次次都有记录。

各项关爱教育活动扎实有效。思想道德教育与时俱进,每年集中开展一次大规模宣讲活动;法治教育具体生动,全年作法治报告120余场,听取报告学生2.5万余人;家庭教育科学规范,每年全县54所家长学校开课200余节,参加听课家长3万余人,组织“家教名师”送教下乡6次;脱贫攻坚成效显著,自2010年至现在,连续8年协助县关工委筹措爱心助学资金3581000元,资助全县贫困大中小学生3446人,每年春节前,局关工委也自募资金2万元,慰问全县100名孤、残、病学生。

关工宣传全面提升,2016年共撰写通讯稿13篇,会议交流材料2篇,德育宣讲稿3篇,学生演讲稿4篇。

  

“十佳关工委组织”之安徽工商职业学院关工委

安徽工商职业学院关工委成立于20103,始终坚持“现职主导、离退主体”的体制机制,坚持“围绕中心,正确定位,量力而为,注重实效”的工作指导思想,以建设学习型、服务型、创新型关工委为目标,充分发挥“五老”的独特优势为我校技能型人才培养贡献力量。

多年来,关工委班子成员认真学习习近平总书记系列重要讲话精神,统一思想、增强意识、提高能力。以社会主义核心价值观教育为主线,以立德树人为目标,以五老报告团、特邀党建组织员、青蓝工程、青马工程、主题教育等品牌工作为抓手,开展各项关爱教育活动,有效助力了学校思想政治工作。2017年开展了“放飞中国梦、传承红基因”主题教育系列活动,完成“强军梦”讲座1场,“缅怀革命先烈”实践1次,“不忘初心永远跟党走”学生座谈会2次,党史、团史专题讲座5场。开展了“情暖童心”活动,与太湖县大龙村建立留守儿童结对帮扶长效工作机制。参与了校园文化活动21项,社会志愿服务6项,走访困难学生2人,帮助青年教师成长5人,充分发挥“五老”作用促进青年成长成才,以突出的工作业绩向党的十九大献礼。

  

“十佳关工委组织”之蚌埠铁路中学关工委

蚌埠铁路中学关工委把家庭教育工作作为重要抓手。学校党委调整关工委组织机构,把刚退下来的原党委书记充实进关工委班子。学习贯彻习近平总书记关于注重家庭家教家风的重要指示,齐心协力做好宣传引导工作。积极落实家长学校工作要求,定期召开会议研究解决家长学校工作。

学校除聘请退休老教师担任家长学校老师外,还邀请学校领导、政教处、教务处干部、语文教研组长为兼课老师,提高讲课水平,增强讲课针对性和吸引力。

坚持起始年级就抓规范办学。学校对刚入学的高一、初一新生家长,以各班主任为家长学校对应班级班主任,按照要求开展工作,每次家长学校开课家长参与率超过95%。家长学校送教到社区。在铁中所属宏业村第四社区,暑假以社区为平台,送教上门,就引导学生家长做好孩子暑期生活,给孩子树立好形象、树起好家风,支持鼓励孩子积极参与社区公益活动做好示范和引领带头。

家长学校让家长尝到甜头。2017年学校中高考成绩优异,巩固提高率居全市前列,受到社会各界一致好评,得到蚌埠市委于勇书记的高度评价。

“十佳关工委组织”之淮南师范学院

经济与管理学院关工委

淮南师范学院经济与管理学院关工委——立足“重”字。组建了由主要领导与基层同志相结合、老中青三位一体,既有丰富工作经验、又有工作热情的关工委队伍,高效保障了工作顺利开展。——落实“育”字。引领学生成长成才。关工委依托学生公寓党员工作站,建立了由学院分管领导、班主任、学生家长、学校心理咨询老师、学生构成的“五级联动”机制,通过思想教育与学业帮扶等形式精准帮扶困难学生21人,使他们完成学业,成功就业。该站获评安徽省先进基层党组织。——注重“督”字。加强教风学风建设。学院注重发挥老专家、老教师在教学科研党建管理等方面的特殊作用,搭建平台,邀请老专家、老教师为青年教师站好讲台为学生的成才成长把脉护航,在青年教师的学术引导与青年学生的人格塑造上发挥了重要的“传、帮、带”作用。在全员全方位全过程育人中做出了新贡献。


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